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POLíTICA

3 de septiembre de 2024

OPCIONES LABORALES

Para mayores de 26 años

Durante la semana los interesados en formar parte del nuevo programa presentado por el gobierno provincial Empleo+26, ha sido motivo de consultas en las comunas y municipios del departamento, tanto por parte de los aspirantes a conseguir un puesto laboral, como por los empresarios en aprovechar los beneficios que tendría contratar mano de obra con los beneficios que brinda.

Hace una semana el Secretario General de Desarrollo Social Paulo Cassinerio acompañado por  Julio Bañuelos Presidente de Caminos de las Sierras, el  Intendente de  Villa Cura Brochero y el legislador del  Departamento San Alberto, Mariano Ceballos Recalde presentó el programa en Villa Cura Brochero.

Estuvieron presentes también el Intendente de Mina Clavero, Luis Quiroga y Matias Ramirez, Intendente de Nono, jefes comunales del departamento, empresarios y vecinos. Esta política del Gobierno de la Provincia de Cordoba busca acompañar al sector privado para promover la integración en el mercado laboral de adultos y generar 10.000 puestos de trabajo.

A este beneficio podrán acceder mayores de 26 años, con prioridad a quienes tengan más de 45 años y residan en el noroeste de la provincia.

Se dieron detalles de los beneficios y requisitos que deben tener empleados y empleadores para acceder a este programa.Cuenta con dos modalidades: Contrato por tiempo indeterminado, con cupo para 6 mil personas, y Entrenamiento Laboral, con cupo para 4 mil personas.

Además, se brindaron detalles de los créditos que ofrece el Banco de la Gente  y la Fundación Banco de Córdoba los requisitos y las tasas de interes que brindan a los emprendedores que ya estan trabajando y para los que se están iniciando.

 

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